訪問介護事業所ポートのSDGsへの取り組み

SDGs

当事業所は「いつでも帰ってこられる心の拠り所」となれるよう、町田市から全国へ当事業所の想いを発信し、地元である町田市に貢献していきたいと考えております。

そこで世界基準の社会的な目標でもある、SDGsの達成に向けた取り組みを行い、理念の達成、またSDGs活動に取り組まれている他企業のサポートもさせていただく所存です。


SDGsの17の取り組み

SDGs(Sustainable Development Goals、持続可能な開発目標)とは

2015年9月「国連持続可能な開発サミット」において採択された、経済・社会・環境に関する課題への取り組みです。持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の誰一人として取り残さない(leave no one behind)ことを誓っています。SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル(普遍的)なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

目標年である2030年を数年後に控え、訪問介護事業所ポートは、訪問介護事業を通じてSDGsの達成へ積極的に貢献していきます。


ポートが取り組む目標

実績のあるヘルパーが多数在籍しております

当社は、医療・介護・保育に特化した人材紹介・派遣を行っている会社です。

介護施設などで重度の介護を必要とする利用者様へのケアを行っている経験豊富なスタッフも当社に多数在籍しております。

当事業所のスタッフがサービスを提供することにより、利用者様が健康となるような福祉が提供できると考えております。

安心の教育体制(研修制度)を整えております

当事業所では、良質な介護がご利用者様に届くことを第一に考えているため、登録ヘルパーさんには必ず就労前に研修を行っています。

また、月に1回程度の定期的な研修のほか、外部から講師の先生をお呼びして専門的な知識の習得が出来る様な体制も整えております。

安心の福利厚生を完備しております

当事業所では、スタッフさんに安心して働いていただくために豊富な福利厚生を完備しております。

社会保険への加入や有給取得制度などはもちろんのこと、定期的な健康診断やインフルエンザの予防接種の費用負担などもさせていただいております。

また、同一労働同一賃金にも対応しており、当社独自に作成した評価制度を取り入れております。

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